沈陽市安捷客運集團有限公司 （副會長）

沈陽市安捷客運集團有限公司，成立于2005年11月，經過十幾年的發展，公司以體制優勢和服務于地方經濟發展的理念為基礎，時刻堅持競爭、供需、共贏的市場化三大法則，注重經營管理創新，依靠敏銳的市場意識和創新實干的精神，不斷拼搏和進取，推動公司向規范化、科學化管理方向邁進，實現了可持續跨越式發展。

安捷客運公司全員秉持“只有奮斗、沒有等靠，誠信為本、創新實干”的企業精神，高舉市場化旗幟，不斷的增強自信心和執行力，在生產過程中堅持思維創新、模式創新、管理創新，不斷地加強企業文化建設，公司的核心競爭力不斷增強。公司2015年由沈陽客運有限公司變更為沈陽市安捷客運集團有限公司。

安捷客運公司始終堅持得顧客得市場，得品牌得企業的經營思想，歷經努力，公司規模不斷擴增，資產不斷增加，稅費逐年遞增，社會影響力逐年提高。集團現有從業人員7000多人，管理人員300多人，其中70%以上擁有大專以上學歷，20%以上擁有專業技術職稱。集團的黨、團、工組織盡職盡責，黨委下轄10個黨支部，有共產黨員260余名，有共青團員150余名。公司已步入穩定、健康、可持續發展的快車道。

目前，安捷客運集團下轄5個子公司，6個分公司，擁有營運車輛近3000臺，經營道路客運和公交線路200余條。經 營范圍覆蓋沈陽及周邊的沈北新區、于洪區、蘇家屯區、新民市、法庫、渾南等地區，所經營的道路客運、公交客運、出租客運、包車客運、專車等客運業務，為各地區經濟發展及百姓出行的改善，發揮了重要作用。

安捷人致力于深耕主業，向管理要 效 益，公司建立了權責明確、產權清晰、管理科學、流轉順暢的現代企業制度，遵規依法治企達成共識，公司治理科學高效，發展穩中有進。曾先后被授予“守合同重信用單位”、“沈陽市道路運輸經營信譽考核AAA級企業”，被交通部評為“節 能 減排先進單位”，連續五年被評為“中國道路運輸百強誠信企業”。

安捷客運集團始終以十八大和十八屆三中、四中和五中全會精神為指導，堅持以經濟建設為中心，用科學發展觀和企業文化精神為統領，全員同心，遵循“顧客滿意、職工滿 意、政府滿意、社會滿意”的原則，不斷提高產品的質量及服務水平，為實現百年企業，回報客戶、回報社會而努力奮斗。

企業精神和行為方式

只有奮斗、沒有等靠、誠信為本、創新實干

企業思維方式

調查研究、具體分析、理性思考、市場運作

員工價值觀和做人準則

仁義、勤奮、向上、報恩、責任、榮譽、企業、國家

核心理念

經營的核心是資本、管理的核心是成本、機制的核心是分配、競爭的核心是人才。

市場化是方向、公司制度是道路、基本制度是基礎、具體制度是基石。

職能部門不能脫離經營、經營部門不能脫離市場、管理部門不能脫離現場。

企業思維方式

調查研究、具體分析、理性思考、市場運作

成立"沈陽市安捷客運有限公司沈北客運分公司"。受到政府和市民的高度贊揚，開城鄉公交一體化的先河，實現了經營集約化、發展規?；?、管理規范化，通過多年來的摸索和實踐，新區的公共交通體系基本形成。同時也為取締"三輪車"，發展縣區特色出租車提供了新模式、新經驗，帶來了新思路。更為提升新區城市品位，加快城鄉一體化進程，打破二元結構，促進新區經濟建設起到了積極作用。

成立"沈陽市安捷客運有限公司于洪客運分公司"，收購了沈陽市飛龍客運有限公司，同時經營沈陽近郊線路多條。 成立"沈陽市新運客運有限公司"。經過一系列市場化運作，成功地整合了當地原松散型的公共交通資源，極大地改變了新民市的公共交通面貌。受到政府和市民的充分肯定，被沈陽市交通局列為發展縣

多年來，安捷公司榮獲了國家、省、市、縣政府和行業管理部門授予的多項殊榮。

2008年，在沈陽市交通系統奧運保障工作中獲得"組織獎"。同年，在遼寧省快速汽車客運站"重誠信，講文明"專項評比中獲得"文明參營單位"稱號。

2008年—2011年，被沈陽市工商行政管理局評為"守合同重信用單位"。

2009年—2012年被沈陽市交通局評為春運工作"突出貢獻單位"。

2009年—2013年，連續榮獲 "沈陽市道路運輸經營信譽考核AAA級企業"稱號。

2010年—2013年，被中國道路運輸協會評為"道路運輸百強企業"。

2011年被交通部評為"節能減排先進單位"。

2011年春運工作中，我公司的沈陽至東港客運班線被沈陽市交通局評為"文明服務線路"。

2011年被沈陽市精神文明建設指導委員會評為"文明誠信服務窗口"。

2012年—2013年被遼寧省政府評為"遼寧省誠信示范企業"。

集團總部

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